انطلاق عمل  شركة معادن للتوظيف والتدريب رسميا

0 348

- Advertisement -

الخرطوم :رجاء كامل

اعلن وزير المعادن محمد بشير ابو نمو عن إنشاء شركة متخصصة لتوظيف العمالة لكل قطاع التعدين مملوكة لوزارة المعادن وازرعها.

ووجه الوزير بتخصص 50 منحة لأبناء مناطق الإنتاج على ان تتكفل الوزارة بدفع التكاليف من اموال المسؤولية المجتمعية.  وقال ابو نمو أن الشركة ولدت باسنانها وجاءت تتويج لرؤية استراتيجية للنهوض بقطاع التعدين بالبلاد.

ووجه ازرع الوزارة بمساندة الشركة وان تولي مسألة التدريب الداخلي والخارجي عناية قصوى بوضع أسس ضمن خطط وبرامج الوزارة وان تعمل  على تهيئة بيئة العمل بأعلى المعايير وبمصداقية عالية.

   وقال ان الكادر البشري هو رأس المال الحقيقي للتطوير وان الشركة تنفذ الرؤية الاستراتجية للنهوض بقطاع التعدين بالبلاد سيما وأن دعم الاقتصاد يتطلب تعزيز بيئة معرفية ووظيفة وقاعدة بيانات بمنهجية علمية صادقة لتكون مرجع للتدريب .

أعلنت وزيرة العمل سعاد الطيب حسن استعداها وتعاونها مع شركة معادن للتوظيف والتدريب المحدودة والعمل معا في توفير فرص العمل اللائق وتوفير السلامة الحمائية واكدت على مساعدتهم في التدريب ورفع المهارات حيث تعمل الوزارة تحت مظلة الامم المتحدة وابدت سعادتها للعمل مع الشركة

 واكدت اهتمام وزارة العمل بالكادر البشري لايجاد العمل اللائق الكريم واتباع القوانين الحمائية

واكد رئيس مجلس ادارة شركة معادن السودان للتوظيف والتدريب المحدودة مبارك اردول  ان فكرة الشركة جاءت بناء على واقع ما يعانيه قطاع التعدين من حوجة

 وارجع قيام الفكرة لجهة ان كثير من اصحاب هذه التخصصات يلجئون للعمل في قطاعات الاعمال الحرة ،مبينا ان الشركة ستوفر كادر مؤهل ومتدرب للقطاع الخاص لتقليل التكلفة واضاف: ” الآن ما على القطاع الخاص الا ان توفير الموارد والاستثمار ” مشيرا الى ان بعض المستثمرين أهدروا ملايين الدولارات في موظفين لعمل مهني غير مكتمل، لافتا الى ان قطاع التعدين ليس له ذاكرة طويلة كبقية التخصصات الاخرى حيث ان الخريج تنقطع علاقته بالجامعة عند التخرج.

 واشتكى اردول من عدم وجود تمثيل للكيمائيين في قطاع التعدين وزاد” وجودهم نادرا جدا” لافتا الى اهمية القانونيين في قطاع التعدين مشيرا  لأهمية وجود تدريب للمحاسبين باعتبار انها تختلف عن نظام الحسابات في القطاعات الاخرى، واكد حرصهم من خلال الشركة على ان يجد الخريج فرصة التوظيف في مجاله بعد التخرج

واكد ان طموحهم لا ينحصر على تغطية السوق المحلي  بل الانطلاق للسوق الخارجي وان تكون سمعتهم كالاطباء السودانيين.

وكشف عن ترتيبات لتوقيع برتكول مع السجل المدني لتوفير بيانات للمطلوبين للتوظيف ، لافتا ان الفرص ستكون اكبر للمبرزين في التدريب ويكون حظهم اوفر في التوظيف، مؤكدا ان ألشركة ستفتح ابواب التوظيف.

Leave A Reply

Your email address will not be published.

en_USEnglish